开放大学

试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 1 （ ）属于供应商评估项目。 A 交货数量的稳定性 B 交货的周期性 C 企业规模 D 企业性质 正确答案：A 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 2 收货人不明或者收货人无正当理由拒绝受领货物的，承运人可以（ ）。 A 处置货物 B 返回给托运人 C 提存货物 D 丢弃货物 正确答...

试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 1 供应链的战略内涵不包括（ ）。 A 确定利益共享机制 B 达成长期共识 C 高标准的信任和合作关系 D 低廉的成本 正确答案：D 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 2 MRP是一种较精确的生产计划系统，又是一种有效的物料控制系统，是协调生产的物料需求和（ ）之间的差距。 A 生产...

试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 1 （ ）是为了促进销售，方便用户，或是为了提高物流效率，在配送中心对物品进行生产辅助性加工或再进行配送的配送模式。 A 直接配送模式 B 储存配送模式 C 直通配送模式 D 流通加工配送模式 正确答案：D 题型：单选题客观题分值4分难度：简单得分：4 2 供应链具有（ ）特征。 A 动态性 B...

讨论题： 1.你认为对于企业来说，员工工资是高好还是低好？为什么？

求职人员一般会关注那些招聘信息？

试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2 1 8、用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照劳动者本人日工资标准的（）支付劳动者工资。 A. 150% B. 200% C. 300% D. 400% A A B D C C D B 正确答案：C 题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2 2 7、薪酬信息不具有（）的特征。 A....

试题列表 单选题 题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2 1 7、从时间上来看，工作调换比工作轮换要（ ）。 A. 长 B. 短 C. 一样 D. 不确定 A C B A C D D B 正确答案：B 题型：单选题客观题分值2分难度：简单得分：2 2 15、易于操作、经济高效的课堂培训法是（ ）。 A. 讲授法 B. 研讨法 C. 案例分析法 D. 专...

任务内容： 编制个人工作岗位一个工作班的工作写实表，并进行分析。 编制个人一天24小时活动写实表，并进行分析。 （注：有工作的学员选择第1题；没有工作的学员选择第2题）。 任务要求： 预习相关知识，学习课程网页提供的工作写实样表； 重在写实，一定要实事求是的行为活动情况。 设计自己的写实表，并将记录填入表中。 对写实记录进行分析，哪些是好的、需要继续坚持？哪...

任何生命体都有一个出生、发展和衰亡的过程，产品也是如此，每一种产品都有一个研制、生产、投放市场和被市场淘汰的过程，因此我们把一种产品从投放市场开始一直到被市场淘汰为止的整个阶段，称为该产品的生命周期，该过程一般经历导入期、成长期、成熟期和衰退期四个阶段。在一个产品的生命周期内，公司需要多次修正其营销策略。 请以某企业、某产品为例，分析其在产品成熟期采取了哪些...

结合实际谈谈营销员遵守职业道德有什么重要意义。